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安陽信息工廠招聘介紹

來源: 發(fā)布時(shí)間:2025-06-30

????煙臺干果食品包裝【全部長白班】

????優(yōu)勢:男女不限?廠內(nèi)食宿?包三餐(兩菜一湯)?恒溫車間

??招聘年齡16-58周歲

①【公司要求】女性為主,無文化要求,要求身體健康無疾病,主要工作:包裝,分揀,封口,稱重等簡單工作。

②【薪資待遇】計(jì)件工資?滿勤,工作時(shí)間06:30-18:30綜合工資4000-6500元/月

③【食宿條件】包三餐(兩菜一湯),飯卡押金50元(離職退還)包住宿6-8人間,水電包,風(fēng)扇,公共衛(wèi)浴。

④【薪資待遇】每月30日發(fā)放工資,曠離自離無工資,離職提前一月申請辦理,保險(xiǎn)80元/月自理。

【接站路線】火車??:萊陽站汽車??:萊陽汽車站面試時(shí)間:周一至周五 海量高合適崗位實(shí)時(shí)更新,總有適合你!安陽信息工廠招聘介紹

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??鄭州富士康A(chǔ)事業(yè)群

小時(shí)—返費(fèi)—任選

每日報(bào)名的及時(shí)來報(bào)道入職

政策一、返費(fèi)模式在職滿90天

【制造部門-關(guān)鍵工站】新派遣工:4000元(含稅)老派遣工:4500元(含稅)

【制造部門-一般工站】新派遣工:3500元(含稅)老派遣工:4000元(含稅)

【非制造部門】新派遣工:3000元(含稅)老派遣工:3500元(含稅)發(fā)放條件出名單后7個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放,發(fā)放時(shí)需在職二、小時(shí)模式差價(jià)補(bǔ)貼至2025/7/31,自2025/8/1起同工同酬。

【制造部門-關(guān)鍵工站】新派遣工:21元/H(含稅)老派遣工:22元/H(含稅)【制造部門-一般工站】新派遣工:20元/H(含稅)老派遣工:21元/H(含稅)

【非制造部門】新派遣工:19元/H(含稅)老派遣工:20元/H(含稅)發(fā)放條件每月25號在職享有上月差價(jià),3個(gè)工作日內(nèi)發(fā)放(發(fā)放時(shí)無需在職)

三、新、老派遣工定義老派遣工定義:2022/1/1至今入職過A事業(yè)群,并且至少有一次的在職時(shí)長≥30天不符合上述定義的群體均視為新派遣工。 龍安區(qū)哪個(gè)工廠招聘一起去的可以分到一起!崗位不滿意可以調(diào)整!

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????【太原晶科光伏】

280/天?新訂單+加班超級多

??電池組件+自由選擇??車間恒溫+不過安檢

280/天+包住宿280/天+包住宿280/天+包住宿

?男18-40周歲,女18-38周歲,會26個(gè)字母。

?住宿包6-8人間,空調(diào)熱水WIFI,24小時(shí)供應(yīng),物業(yè)費(fèi)3元/天。住宿押金100元!

?餐補(bǔ)20元/天,先吃后補(bǔ),四菜一湯,葷素搭配,營養(yǎng)健康。??入職需滿30天,不滿同工同酬,20號發(fā)薪一次性發(fā)夠,商保100元/月,工資包含餐補(bǔ)獎(jiǎng)金津貼補(bǔ)貼等,全額服務(wù)費(fèi)6%。

??無故急辭有扣款,員工不滿77小時(shí)及自離/曠離無工資

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員工發(fā)26元/小時(shí),長期小時(shí)工,入職滿月離職不影響工資差價(jià),不滿月離職無差價(jià)。安陽信息工廠招聘介紹

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林州匯思人力資源服務(wù)有限公司是一家有著先進(jìn)的發(fā)展理念,先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),在發(fā)展過程中不斷完善自己,要求自己,不斷創(chuàng)新,時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司,在河南省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及**,在業(yè)界也收獲了很多良好的評價(jià),這些都源自于自身的努力和大家共同進(jìn)步的結(jié)果,這些評價(jià)對我們而言是比較好的前進(jìn)動力,也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強(qiáng)、一往無前的進(jìn)取創(chuàng)新精神,努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個(gè)新高度,在全體員工共同努力之下,全力拼搏將共同林州匯思人力資源服務(wù)供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來,創(chuàng)造更有價(jià)值的產(chǎn)品,我們將以更好的狀態(tài),更認(rèn)真的態(tài)度,更飽滿的精力去創(chuàng)造,去拼搏,去努力,讓我們一起更好更快的成長!

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