智能化與信息化是稅務(wù)服務(wù)的新方向，也是本公司未來可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵?；ヂ?lián)網(wǎng)+稅務(wù)平臺的構(gòu)建要以客戶為中心，讓客戶能夠參與其中，做好平臺前端與終端的維護，保障平臺的規(guī)范化與流程化，以及全程可視。除了服務(wù)終端的建立，還可積極探索大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù)的應(yīng)用，加強自身對涉稅服務(wù)的統(tǒng)計與分析能力，推動服務(wù)模式的創(chuàng)新，網(wǎng)絡(luò)化、信息化、智能化的構(gòu)建可以幫助本公司建立與稅務(wù)機關(guān)、客戶之間的緊密聯(lián)系，提高效率節(jié)約成本，推動實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展及業(yè)內(nèi)部的凝聚力。突出人本意識，營造良好發(fā)展氛圍。紅河州德勤 審計咨詢

公司本著以人為本的用人理念，擁有多名實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富的注冊會計師、注冊稅務(wù)師、企業(yè)財務(wù)信息化**，上市財稅顧問、企業(yè)管理顧問和投融資顧問等等。團隊之間相互配合、相互協(xié)調(diào)、各司其職，共同服務(wù)于企業(yè)管理。團隊內(nèi)90%人員畢業(yè)于國內(nèi)高級的財經(jīng)學府，并且曾服務(wù)于不同類型的大型央企、上市公司、金融機構(gòu)等，因此團隊人員擁有豐富的理論基礎(chǔ)和實戰(zhàn)經(jīng)驗，并且相互配合，相互協(xié)助，解決各類復(fù)雜的財稅問題，從而能為企業(yè)保駕護航。紅河州德勤 審計咨詢發(fā)揮稅務(wù)師力量，助推依法治稅。

涉稅爭議的類型主要有兩類：一是證據(jù)的理解與定性，二是稅法的理解與適用，或者兼而有之。實務(wù)中需要結(jié)合業(yè)務(wù)的實質(zhì)及稅法規(guī)定兩個層面判定納稅義務(wù)。對于稅法的理解及適用的爭議，需要從政策的出臺意圖、出臺背景、出臺依據(jù)、歷史沿革、相關(guān)法律法規(guī)、稅會差異、執(zhí)行時間、新舊銜接等視角進行解讀，有助于形成稅企共識，與此同時，也要建立稅務(wù)爭訟制度，稅務(wù)爭訟制度的確定是稅收法定原則不可缺少的重要因素，并且它從保護納稅人的權(quán)利出發(fā)，具有十分重要的意義。

目前，稅務(wù)師事務(wù)所對外開展的工作主要包括涉稅服務(wù)和涉稅鑒證。近年來，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，稅務(wù)師事務(wù)所的規(guī)模也在不斷擴大，對稅務(wù)師事務(wù)所的財務(wù)管理方式也提出了更高的要求。因此，稅務(wù)師事務(wù)所必須從自身財務(wù)管理角度出發(fā)，不斷優(yōu)化財務(wù)管理，提高財務(wù)管理效率，做好財務(wù)管控，促進事務(wù)所的經(jīng)營戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。高效的財務(wù)管理能夠有效提升事務(wù)所品牌形象，降低經(jīng)營風險，為事務(wù)所獲得更多的業(yè)務(wù)，是事務(wù)所經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展的保障。我為您服務(wù)，您為國添財。

現(xiàn)階段個人所得稅對于各階層收入調(diào)節(jié)、緩沖的作用越來越不明顯，尤其是在分項的多元收入渠道中個人所得稅收入調(diào)節(jié)力度更是因為監(jiān)控難而逐步減弱。個人所得稅法有必要根據(jù)現(xiàn)存的問題做出調(diào)整，提高免征額、根據(jù)不同納稅個體做出個性化增加扣除項個稅，使個人所得稅在在當今依舊可以保障社會公平分配、提高人民生活水平。新個稅法下工資薪金個人所得稅的稅務(wù)籌劃包括以下方面：一是樹立良好的納稅籌劃意識；二是優(yōu)化納稅籌劃方式；三是工資薪金發(fā)放籌劃；四是全年一次性獎金的納稅籌劃；五是個人捐贈的納稅籌劃。合理才能成大事，正派足以得民心。紅河州德勤 審計咨詢

照章依法納稅，共建和諧社會。紅河州德勤 審計咨詢

許多企業(yè)在日常管理中存在諸多稅務(wù)問題，例如忽視納稅風險控制，目前很多企業(yè)稅務(wù)管理觀念比較落后，這直接導致企業(yè)員工很難正確認識到相關(guān)稅務(wù)法規(guī)，并且對稅法政策認識不到位，導致出現(xiàn)違法操作后受到稅務(wù)部門的處罰，此外，雖些部分企業(yè)加強了稅務(wù)管理，但是在稅務(wù)籌劃過程中－般是以稅法允許范圍為前提，重視技巧性的降低稅費，這樣難以開展企業(yè)劃務(wù)全部活動，并且企業(yè)納稅籌劃方法極易被稅務(wù)監(jiān)管部門認為偷漏稅行為，這樣企業(yè)在稅務(wù)管理工作中必然會受訓相應(yīng)地罰，從而提高了企業(yè)納稅風險；稅務(wù)管理比較薄弱，隨著監(jiān)督管理機制的加強，單單依靠會計人員無法滿足稅務(wù)工作的需要，并且大多數(shù)企業(yè)只考慮降低稅收，未能對稅務(wù)管理中預(yù)測協(xié)調(diào)作用重視，導致稅務(wù)管理存在問題。紅河州德勤 審計咨詢

云南同遠稅務(wù)師事務(wù)所有限公司屬于商務(wù)服務(wù)的高新企業(yè)，技術(shù)力量雄厚。公司致力于為客戶提供安全、質(zhì)量有保證的良好產(chǎn)品及服務(wù)，是一家私營獨資企業(yè)企業(yè)。公司始終堅持客戶需求優(yōu)先的原則，致力于提供高質(zhì)量的審計評估服務(wù)，財稅服務(wù)，資本顧問服務(wù)，IT服務(wù)。同遠稅務(wù)師事務(wù)所順應(yīng)時代發(fā)展和市場需求，通過**技術(shù)，力圖保證高規(guī)格高質(zhì)量的審計評估服務(wù)，財稅服務(wù)，資本顧問服務(wù)，IT服務(wù)。