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湯陰市場(chǎng)工廠招聘要求

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2025-07-21

如今,在匯思人力推薦的崗位上,我不僅獲得了穩(wěn)定的收入,還收獲了成長(zhǎng)與友誼?;仡櫱舐氈?,慶幸自己選擇了匯思人力,它就像一座橋梁,連接著求職者與優(yōu)異崗位,用專(zhuān)業(yè)、貼心的服務(wù),讓求職變得輕松順利。如果你也在求職的道路上迷茫徘徊,不妨走進(jìn)匯思人力,相信它會(huì)給你帶來(lái)不一樣的驚喜與收獲,助力你找到理想的工作,開(kāi)啟人生的新篇章。工廠的日子像打翻的調(diào)色盤(pán),處處是溫暖的亮色。發(fā)薪日的驚喜總像拆開(kāi)神秘禮盒。開(kāi)始摸到七千二的工資條時(shí),紙張的觸感都帶著溫度。把重復(fù)的工作做成專(zhuān)業(yè),把簡(jiǎn)單的事做到精細(xì)。湯陰市場(chǎng)工廠招聘要求

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匯思人力以貼心的服務(wù)為求職者和企業(yè)打造了優(yōu)異的體驗(yàn),就像一位周到的管家。從接待咨詢(xún)到后續(xù)跟進(jìn),每一個(gè)環(huán)節(jié)都體現(xiàn)出他們的用心和專(zhuān)業(yè)。對(duì)于求職者,他們不僅幫助找到工作,還關(guān)注個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和生活需求。例如,為異地求職的人員提供住宿安排建議,協(xié)助解決生活中的困難。對(duì)于企業(yè),匯思人力提供各方面的人力資源解決方案,包括員工培訓(xùn)、績(jī)效管理等方面的支持。他們定期與企業(yè)和求職者溝通,了解需求和意見(jiàn),不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。在匯思人力,無(wú)論是求職者還是企業(yè),都能感受到被重視和關(guān)懷,這種貼心的服務(wù)讓每一次合作都變得愉快而順利,贏得了寬泛的贊譽(yù)和信賴(lài)。北關(guān)區(qū)市場(chǎng)工廠招聘廠家報(bào)價(jià)人才共享平臺(tái),閑置人力高效流轉(zhuǎn),企業(yè)間用工資源優(yōu)化!

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對(duì)于企業(yè),他們提供持續(xù)的人才支持和人力資源解決方案,助力企業(yè)發(fā)展壯大;對(duì)于求職者,他們關(guān)注其職業(yè)發(fā)展的全過(guò)程,在不同階段提供相應(yīng)的服務(wù)和幫助。這種長(zhǎng)期合作的理念,讓匯思人力與客戶(hù)之間建立了深厚的信任,共同在職業(yè)發(fā)展的道路上前行。在求職的漫漫長(zhǎng)路中,許多人如同在迷霧中航行的船只,找不到方向。匯思人力就像一座明亮的燈塔,憑借專(zhuān)業(yè)的洞察力和龐大的資源網(wǎng)絡(luò),為求職者指引前行的道路。初次踏入?yún)R思人力的辦公區(qū)域,溫馨的環(huán)境、熱情的工作人員就讓人倍感親切。

我們合作的富士康科技集團(tuán)于1974年肇基于中國(guó)臺(tái)灣地區(qū),以模具為根基,逐漸發(fā)展為高科技服務(wù)企業(yè)。集團(tuán)愿景是攜手全球先進(jìn)客戶(hù)共同創(chuàng)造各方面智慧生活,集團(tuán)宗旨為長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)、事業(yè)長(zhǎng)青,將建立在員工普遍的價(jià)值觀念的共同持守之上,它不只是一代人的努力,而是基于公司良性文化的代代延續(xù),在這過(guò)程中,員工的福祉、團(tuán)隊(duì)與個(gè)人的事業(yè)愿景都一并納入企業(yè)經(jīng)營(yíng)訴求之中。“穩(wěn)定”不是停滯,也不是否定“新”和“變”,而是建立穩(wěn)健成長(zhǎng)的基礎(chǔ)。 勞務(wù)公司靠譜專(zhuān)業(yè),好廠崗位優(yōu)勢(shì)多!

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長(zhǎng)白班、周結(jié)算工資

純包裝,不穿水靴/廠吃廠住/不過(guò)安檢包吃包住/不面試/直接試崗吃的好住的好??

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??招聘年齡25-52男女♀

①【公司要求】要求身體健康,無(wú)傳染病,無(wú)紋身手不爆皮不眼花會(huì)寫(xiě)字,入職需繳納50元工作服押金(離職時(shí)退還25元).

②【主要工作】女工以包裝為主站崗坐崗隨機(jī)分配男工都是出力的活

③【薪資待遇】夜班220元天白班190元天少量夜班7天后每周可結(jié)算1000元

④【食宿條件】三餐(三菜一湯)吃的話(huà)?cǎi)v宿5/6人間下鋪多有空調(diào)

⑤【薪資發(fā)放】25號(hào)發(fā)薪不干需提前打離職保險(xiǎn)80元/???曠離自離沒(méi)有工資辦理健康證前5天120天 18-40歲,男女不限。吃住在廠,坐著上班?;h信息工廠招聘價(jià)格

大型工廠,同工同酬,福利好,待遇高!湯陰市場(chǎng)工廠招聘要求

??【上海達(dá)豐】??

不體檢,不坐廠車(chē),包工作餐,不扣社保(企業(yè)承擔(dān))

?年齡18-40周歲,男女不限

????首30天員工24元/小時(shí)

????后30天員工26元/小時(shí)

??工期30/60天,員工必須在職滿(mǎn)32/62天,在職滿(mǎn)91天額外補(bǔ)貼500元,出名單無(wú)需在職,以上政策員工同工同酬以上含稅6%

??所有模式工期倒數(shù)一天(32/62/91天)需有打卡記錄切勿卡點(diǎn)離職

??補(bǔ)差價(jià)時(shí)間:每月2-5號(hào)出名單,6-8號(hào)打款,補(bǔ)差價(jià)費(fèi)用以員工應(yīng)稅工資及工時(shí)計(jì)算,包括所有津貼食宿費(fèi)用;未滿(mǎn)足在職要求同工同酬無(wú)差價(jià)

??包三餐加住宿扣150元/月,吃住在廠,80%坐班,每月5號(hào)發(fā)薪

??員工離職再進(jìn)管控滿(mǎn)60天即可,面試價(jià)格以當(dāng)天面試政策為準(zhǔn),不保價(jià) 湯陰市場(chǎng)工廠招聘要求

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