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如何設(shè)計(jì)績(jī)效考核的反饋機(jī)制?

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深圳市科略智谷企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司2024-11-13

- 定期反饋:定期進(jìn)行績(jī)效反饋,如季度和年度反饋。 - 具體明確:反饋內(nèi)容具體明確,指出優(yōu)點(diǎn)和需要改進(jìn)的方面。 - 雙向溝通:鼓勵(lì)雙向溝通,讓員工表達(dá)自己的看法和建議。 - 改進(jìn)計(jì)劃:根據(jù)反饋結(jié)果,制定具體的改進(jìn)計(jì)劃。

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簡(jiǎn)介:從事企業(yè)培訓(xùn)、管理咨詢、信息化管理、互聯(lián)網(wǎng)和金融投資等業(yè)務(wù)。
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組織賦能-高效執(zhí)行2
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